Informacje szczegółowe
Dla kogo jest ten pakiet?
Pakiet wsparcia dla menedżerów w kryzysie jest skierowany do osób na stanowiskach kierowniczych, które na co dzień mierzą się z dużą odpowiedzialnością, presją wyników i koniecznością podejmowania trudnych decyzji. To rozwiązanie dla liderów doświadczających przeciążenia, wypalenia, sytuacji kryzysowych w zespole lub zmian organizacyjnych. Sprawdzi się także dla firm, które chcą zadbać o dobrostan swojej kadry zarządzającej i wzmocnić jej odporność psychiczną oraz efektywność działania.
Dlaczego warto zainwestować w zdrowie psychiczne swoich menedżerów?
Menadżerowie często działają w obszarze silnej presji, łącząc troskę o pracowników z koniecznością realizacji celów organizacji. Wymóg stałej odporności sprawia, że wielu z nich pozostaje ze swoimi trudnościami w samotności, nie ujawniając przeciążenia czy wypalenia. Zapewnienie liderom dostępu do profesjonalnego wsparcia psychologicznego wzmacnia ich efektywność i stabilność, a w konsekwencji pozytywnie wpływa na całą organizację.
Jakie są cele konsultacji?
Najważniejsze założenia pakietu
Wsparcie psychologiczne dla menadżerów może być realizowane jako pakiet kryzysowy lub stały benefit
- Pakiet obejmuje 5 konsultacji, podczas których omawiany jest aktualny problem menadżera
- Wspólnie ze specjalistą określane są konkretne cele spotkań
- Po 5 spotkaniach można kontynuować pracę z wybranym specjalistą oraz pogłębiać obszary wymagające wsparcia
Dlaczego Mental Health Helpline?
Psychologowie w Linii wykorzystują wiedzę i doświadczenie organizacyjne, aby pomagać jednostkom, zespołom i całym organizacajom działać bardziej efektywnie.
Wspierają kadrę kierowniczą w prowadzeniu działalności z większą przejrzystością, dbając o otwartość komunikacji oraz jasność oczekiwań, przy zachowaniu spójności z wartościami organizacji. Nasi eksperci pomagają odnaleźć źródło problemu, tak aby nie utrudniało ono osiągania sukcesów w przyszłości.

































